费斯廷格的认知失调理论详解

当想法和行为发生冲突时,我们的大脑为什么总想说服自己?费斯廷格的理论给出了答案。

什么是认知失调

同时持有两个或多个互相矛盾的想法(认知)时所感受到的心理不适感。心理学家利昂·费斯廷格于1957年提出这一概念,他认为人为了减轻这种不适,会在无意识中调整自己的想法、行为,或是赋予它们的意义。

经典实验:1美元对20美元

在费斯廷格与卡尔史密斯1959年的实验中,研究者让参与者对他人撒谎,声称一项枯燥的任务其实很有趣,并分别支付1美元或20美元作为报酬,再比较参与者事后声称自己实际感受到的乐趣程度有何不同。

努力合理化(Effort Justification)

越是费尽力气才得到的结果,人们越容易高估其实际价值的倾向。埃利奥特·阿伦森和贾德森·米尔斯在1959年的实验发现,经历了严苛入会仪式才加入某个团体的参与者,比轻松加入的参与者更倾向于认为该团体有吸引力——这常被用作"既然吃了这么多苦,那一定是值得的"这种减轻失调方式的例证。

诱导服从(Induced Compliance)

当一个人自己选择做出与原本想法相悖的行为时,原本的态度本身会随之改变的现象。一个人越是感觉这是自己在没有强烈外部压力下主动做出的选择,这种效应就越明显。"1美元对20美元"实验正是诱导服从的经典例证。

决策后失调(Post-decision Dissonance)

在多个选项中选定一个之后,未被选中选项的优点却不断浮现脑海,由此产生的不适感。

消除失调的三种方式

通常认为,人们会通过以下三种方式之一来减轻失调:①改变行为,②改变想法(态度),③添加新的想法来为既有的矛盾找理由。

这一理论从何而来

认知失调理论由美国社会心理学家利昂·费斯廷格于1957年提出。理论的核心是:当一个人的想法(信念、态度)与实际行为相互矛盾时,会感受到心理上的不适,并在无意识中试图通过调整想法或行为中的一方来化解这种不适。这也是社会心理学中被验证和引用最广泛的理论之一。

为什么人容易说服自己,日常生活中又是如何体现的

根据这一理论,消除失调时改变想法往往比撤销已经发生的行为要容易得多,因为行为一旦发生便无法收回,而对这个行为的看法或赋予的意义却相对容易调整。正因如此,人们常常会调整自己的想法,使其朝着为自己的选择或行为辩护的方向靠拢。减肥期间吃了夜宵后告诉自己"就这一次没关系",刻意淡化一件贵重物品的缺点,或是在支持的政治人物或品牌出现失误时反而更加积极地为其辩护,都是这种心理在日常生活中常被提及的例子。

常见问题

认知失调是坏事吗?

认知失调本身无所谓好坏,它是任何人都会自然产生的心理现象。不过在消除失调的过程中,确实有可能滑向扭曲事实或不合理的自我辩解,这一点值得自我警惕。

奖励越大,态度改变是不是也应该越明显?

实验结果恰恰相反。奖励越大,越足以为行为提供充分的外部理由,因此感受到的失调反而更小;而奖励越小,可用来辩解的理由越不充分,人们为了减轻失调,反而更倾向于真正改变自己的态度。